Πρόταση για τετραήμερη εργασία χωρίς μείωση μισθών λέει ο αρχηγός του Κινήματος, με αφορμή την εργατική Πρωτομαγιά
Τη συζήτηση για μείωση του χρόνου εργασίας ανοίγει το ΠΑΣΟΚ, με τον πρόεδρο του κόμματος Νίκο Ανδρουλάκη να προτείνει την εφαρμογή τετραήμερης εργασίας, χωρίς περικοπές στους μισθούς των εργαζομένων.
Με αφορμή την Εργατική Πρωτομαγιά, ο αρχηγός της αξιωματικής αντιπολίτευσης παρουσίασε μέσω ανάρτησής του στα social media το νέο πλαίσιο προτάσεων του κόμματος για την αγορά εργασίας, υποστηρίζοντας ότι το σημερινό μοντέλο «υπερκόπωσης και χαμηλής παραγωγικότητας» έχει φτάσει στα όριά του.
Ο κ. Ανδρουλάκης σημείωσε ότι σε αρκετές ευρωπαϊκές χώρες ήδη εφαρμόζονται πιλοτικά ή μόνιμα μοντέλα τετραήμερης εργασίας, με στόχο τη βελτίωση της ισορροπίας ανάμεσα στην επαγγελματική και προσωπική ζωή.
Σύμφωνα με την πρόταση του ΠΑΣΟΚ:
- προβλέπονται κίνητρα για επιχειρήσεις που θα εφαρμόσουν εβδομαδιαία εργασία 32 ή 35 ωρών,
- οι αποδοχές των εργαζομένων θα παραμένουν ίδιες,
- στόχος είναι η αύξηση της παραγωγικότητας μέσω καλύτερης οργάνωσης και αξιοποίησης της τεχνολογίας.
Ο πρόεδρος του ΠΑΣΟΚ υποστήριξε πως η Ελλάδα έχει εγκλωβιστεί σε ένα μοντέλο χαμηλών μισθών και υπερβολικών ωρών εργασίας, το οποίο – όπως είπε – δεν δημιουργεί προοπτική για τους νέους και επιβαρύνει την ποιότητα ζωής των εργαζομένων.
Παράλληλα, άσκησε έντονη κριτική στην κυβέρνηση του Κυριάκου Μητσοτάκη, κατηγορώντας την ότι προχώρησε σε περαιτέρω εντατικοποίηση της εργασίας μέσω της εξαήμερης απασχόλησης και του 13ωρου, χωρίς να προωθήσει ουσιαστικές μεταρρυθμίσεις που θα ενίσχυαν την παραγωγικότητα και τους μισθούς.
Ο Νίκος Ανδρουλάκης υπογράμμισε ακόμη ότι οι Έλληνες εργάζονται περισσότερες ώρες από τους περισσότερους Ευρωπαίους, αλλά εξακολουθούν να έχουν από τις χαμηλότερες αποδοχές και αγοραστική δύναμη στην Ευρωπαϊκή Ένωση.
Κλείνοντας, τόνισε πως το βασικό δίλημμα για τη χώρα είναι αν θα συνεχιστεί το μοντέλο της φθηνής εργασίας ή αν θα υπάρξει στροφή σε μια οικονομία με καλύτερες αμοιβές, σύγχρονες συνθήκες εργασίας και μεγαλύτερη έμφαση στην ποιότητα ζωής των εργαζομένων.
