Οι εντατικοί έλεγχοι της Επιθεώρησης Εργασίας σε τουριστικές περιοχές αποκάλυψαν σειρά παράνομων πρακτικών, από εργαζόμενους που παρίσταναν τους πελάτες μέχρι απόκρυψή τους σε φέρετρα και ψυκτικούς θαλάμους
Οι έλεγχοι της Επιθεώρησης Εργασίας εν μέσω της θερινής περιόδου φέρνουν στο φως μια σειρά από ευρηματικές αλλά παράνομες πρακτικές που χρησιμοποιούν ορισμένοι εργοδότες, επιχειρώντας να παρακάμψουν την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας και να αποφύγουν τις κυρώσεις.
Σύμφωνα με πληροφορίες που μετέδωσε η ΕΡΤ, μία από τις πιο συνηθισμένες μεθοδεύσεις αφορά την τεχνητή αναβάθμιση εργαζομένων σε «υπεύθυνους» τμημάτων, ώστε να εξαιρούνται από την υποχρέωση χρήσης της ψηφιακής κάρτας. Σε χαρακτηριστικό έλεγχο σε σούπερ μάρκετ διαπιστώθηκε ότι σχεδόν όλοι οι υπάλληλοι εμφανίζονταν ως προϊστάμενοι, παρότι στην πράξη εκτελούσαν καθήκοντα πωλητών και ταμιών.
Στον κλάδο της εστίασης και των beach bars, οι επιθεωρητές έχουν καταγράψει περιστατικά όπου εργαζόμενοι εγκαταλείπουν τις θέσεις τους μόλις αντιληφθούν την παρουσία ελεγκτών, προσποιούμενοι τους πελάτες. Άλλοι κάθονται στις ξαπλώστρες ή μπαίνουν στη θάλασσα, ενώ σε μία περίπτωση εργαζόμενος που εξυπηρετούσε πελάτες παρουσιάστηκε ως λουόμενος, με τον ιδιοκτήτη να αναλαμβάνει προσωρινά το σέρβις.
Συχνό είναι επίσης το φαινόμενο εργαζομένων που βρίσκονται στον χώρο αρκετή ώρα πριν από την έναρξη της βάρδιάς τους, χωρίς να έχει καταγραφεί χρόνος εργασίας. Σε περιπτώσεις ελέγχου υποστηρίζεται ότι βρίσκονται εκεί για καφέ ή προετοιμασία, όμως οι επιθεωρητές εξετάζουν αν στην πραγματικότητα παρέχουν ήδη εργασία.
Ανάμεσα στα πιο ακραία περιστατικά που έχουν καταγραφεί περιλαμβάνεται υπόθεση σε βιοτεχνία ξυλείας, όπου εργαζόμενοι φέρονται να κρύφτηκαν μέσα σε φέρετρα κατά τη διάρκεια ελέγχου. Σε άλλη επιχείρηση τυποποιημένων προϊόντων εντοπίστηκαν εργαζόμενοι μέσα σε ψυκτικούς θαλάμους, ενώ σε κατάστημα ένδυσης υπάλληλοι είχαν κρυφτεί στα δοκιμαστήρια, με την ιδιοκτήτρια να υποστηρίζει ότι εργαζόταν μόνη της.
Οι έλεγχοι συνεχίζονται με εντατικούς ρυθμούς στις τουριστικές περιοχές της χώρας, με στόχο την τήρηση της εργατικής νομοθεσίας και την αντιμετώπιση της αδήλωτης ή υποδηλωμένης εργασίας μέσω της ψηφιακής κάρτας.